AgeWellJapanが累計2.5億円の資金調達を実施

資金調達の概要

AgeWellJapanは、最近1.3億円の資金調達を実施し、これにより累計調達額は2.5億円に達しました。この資金調達は、「第三者割当増資」によって行われ、株主にはCentral Japan Seed Fundや株式会社ポーラ・オルビスホールディングス、いよぎんキャピタル株式会社、株式会社広島ベンチャーキャピタルなどが名を連ねています。また、これらの企業や個人投資家の出資を受けることによって、AgeWellJapanは「Age-Wellな社会」を実現するための事業共創を進めると共に、人材採用を強化していく方針です。AgeWellJapanはシニア向けサービスとして、孫世代の相棒サービス「もっとメイト」や地域のコミュニティスペース「モットバ！」を運営し、これらを通じてシニア世代のウェルビーイングを促進しています。

資金調達の背景（推測）

近年、日本は超高齢社会に突入しており、シニア層の増加に伴うさまざまな社会問題が浮上しています。少子化や孤独死、介護の負担など、これらの課題に対する新たなアプローチが求められているのが現状です。AgeWellJapanは「ポジティブに歳を重ねる」というビジョンのもと、シニア市場に新たな価値を創出することを目指してきました。この背景には、シニア世代が抱える問題に対する従来のサービスやアプローチが限界を迎えているという事情が考えられます。特に、医療や介護に依存せずとも、シニアが自分らしい生き方を実現できる社会の必要性が高まっているため、これに応じた事業モデルやサービスが期待されています。また、事業共創を通じて、多世代交流やシニアのエンゲージメントを促進することで、持続可能な社会の構築を狙い、資金調達が行われたと推測されます。

資金調達が成功した理由（推測）

AgeWellJapanの資金調達が成功した要因として、以下の幾つかのポイントが考えられます。まず第一に、シニア市場の成長性と重要性が増している点です。日本の超高齢化は急激に進んでおり、この市場に対する投資意欲が高まっています。同時に、AgeWellJapanが掲げる「Age-Wellな社会」のビジョンが、多くの投資家に共感を呼び起こしたと考えられます。特に、シニア世代が豊かに年齢を重ねられるような商品やサービスの開発は、社会的な意義も大きく、これが投資判断に寄与した可能性が高いです。

次に、AgeWellJapanの創業者である赤木円香氏の強いリーダーシップと情熱が、投資家の心をつかんだと言えるでしょう。特に、赤木氏の企業理念やビジョンに対する情熱的なプレゼンテーションは、多くの投資家に共鳴したと考えられます。さらに、彼女は過去5年間の活動を踏まえ、課題や目標を明確に示しており、投資家に自信を与えた要因の一つと考えられます。このように、シニア市場の弾性、企業理念の魅力、経営者のリーダーシップが、資金調達の成功に寄与したと思われます。

資金調達の参考にすべきポイント

AgeWellJapanの資金調達から学べるポイントはいくつかあります。まず、ビジョンとミッションを明確にすることが重要です。AgeWellJapanは「ポジティブに歳を重ねる」という明確なビジョンを掲げ、それに基づく事業展開を行っています。このような強いビジョンは、投資家の共感を得るために不可欠です。

次に、対象市場のニーズを理解し、それに基づくサービスを開発することが大切です。特に、高齢化社会のように急速に変化する市場においては、顧客のニーズやトレンドを的確に把握し、それにマッチしたサービスを提供することが求められます。AgeWellJapanは、シニア世代の意見や情報を取り入れた商品やサービスの提供を行っており、これが成功を導く要因となっています。

さらに、投資家との関係構築も不可欠です。資金調達を成功させるためには、適切な投資家を見つけ、その信頼を得ることが重要です。AgeWellJapanは、多様な株主を持つことで、資金調達の際により広範な支援を得ることができたと考えられます。投資家の考えやニーズを理解し、それに応じたアプローチを行うことで、資金調達の成功率を高めることができます。

最後に、持続可能性を意識することが重要です。AgeWellJapanは、地域社会との連携を強化し、持続可能な事業モデルを構築しようとしています。このようなアプローチは、現代の投資家が重視する要素であり、持続可能性が高い事業は魅力を感じてもらえる機会が増えます。新しい事業を展開する際には、社会的責任を考慮に入れた成果を意識し、投資家に魅力を与えるための要素として活用することが求められます。

以上を通じて、AgeWellJapanの資金調達に関する事例は、法人経営者や財務担当者において資金調達の成功に向けた重要な教訓を提供しています。ビジョンの強化、ニーズの把握、投資家との信頼関係構築、持続可能性の意識は、今後の資金調達の鍵となる要素となるでしょう。

AgeWellJapanが累計2.5億円の資金調達を実施〜事業共創から誰もが豊かに歳を重ねる社会の実現へ〜株式会社AgeWellJapan2025年3月4日 11時00分725
孫世代の相棒サービス「もっとメイト」や「モットバ！」を展開する株式会社AgeWellJapan（本社：東京都渋谷区 代表取締役社長：赤木円香、以下：AgeWellJapan）は、新たに1.3億円の資金調達を実施しました。累計調達額は2.5億円となります。本資金調達により、Age-Wellな社会を実現する事業共創の推進や、人材採用の強化を行っていきます。
資金調達の背景と目的
AgeWellJapanは「挑戦と発見を通じてポジティブに歳を重ねる」Age-Wellな社会の創造を掲げ、医療・介護でもない新たなシニア市場を広げようと事業を展開してきました。多世代交流を軸に、シニアの本音に向き合う人材の育成や、シニア・事業者を巻き込んだ事業共創など様々な挑戦から「100歳まで生きたい社会」の実現を目指しています。
本資金調達により、Age-Wellな価値観を持つ企業と新たな商品やサービスを創出し、地域社会に貢献する持続可能なまちづくりを推進するとともに、人材採用の強化を図ります。

資金調達概要
調達金額：1.3億円
調達方法：第三者割当増資
株主：Central Japan Seed Fund、株式会社ポーラ・オルビスホールディングス 、いよぎんキャピタル株式会社、株式会社広島ベンチャーキャピタル、ユナイテッド株式会社、岡田 光信氏、福留大士氏 ＊順不同

投資家代表コメント

Central Japan Seed Fund
代表パートナー 藤田 豪
この度はご出資をさせて頂き、誠にありがとうございます。世界で最も早く超高齢社会が進んでいく日本において、前向きでアクティブな人生を送るシニアの皆さんをい