組織内スキル可視化SaaS提供のMatilda Books、資金調達を実施

資金調達の概要

株式会社Matilda Booksが、クオンタムリープベンチャーズ（QXLV）から資金調達を実施しました。今回の資金調達により、同社はプロダクト開発を進めるとともに、エンジニア人材の採用活動と組織の体制構築を強化する計画です。この資金調達は、Matildaが展開しているSaaS「Matter」のさらなる開発を目指すものです。「Matter」は、組織内のスキルを可視化し、人材育成を促進するツールであり、特にアクティブラーニングの導入を目指しています。また、新機能としてファシリテーションAIやスキルマイニングの実装も進めるとされています。

資金調達の目的には、プロダクトの正式版リリースを予定しており、これは日本の労働市場におけるスキルベースの人材育成のニーズに応えるものです。認知度の向上と信頼獲得を目指し、既存企業との実証実験も行われています。

資金調達の背景（推測）

日本の労働市場では、従来の終身雇用やOJT中心の育成方式が限界に達しており、スキルベースの人材マネジメントへのシフトが求められています。経済産業省などの公的機関がスキル重視の育成を推奨しているものの、企業では「研修成果の可視化の難しさ」や「運営リソースの不足」といった課題が多く存在しています。このような背景から、Matilda Booksは学習体験（LXP）のデータ分析を通じてスキルを可視化し、これを人事部門に還元するためのツール「Matter」を開発しました。

さらに、データドリブンな人材育成が社会的テーマとして注目され、リスキリングや人的資本経営が今後の企業戦略の中心となることが期待されています。こうした時流を受けて、Matilda Booksは技術開発を加速するための資金調達を行ったと推測されます。

資金調達が成功した理由（推測）

資金調達が成功した理由は、いくつかの要因が考えられます。まず、Matilda Booksが提供する「Matter」は、従来の教育手法では得られないデータドリブンでのスキル可視化という新しい価値を提供している点です。これにより、企業は従業員のスキル向上や人材育成の効果を明確に把握することが可能となり、投資先としての魅力が高まります。

さらに、クオンタムリープベンチャーズからの出資により、Matilda Booksは一定の信頼性を持つ投資家を得ることができ、財務的な基盤も強化されます。QXLVの代表パートナーからのコメントにもあるように、Matilda Booksは「人的資本経営」と「リスキリング」が重要なテーマとなっている現在において、非常にユニークで社会的意義のあるプロダクトを開発しています。これにより投資家の興味を引くことができたのです。

また、Matilda Booksの代表取締役である百野拓也氏が、組織人事とデータサイエンスの専門知識を有することが、投資家にとっての安心感を生む要因とも考えられます。チームの信頼性が高まることで、資金調達がスムーズに進んだと推測されます。

資金調達の参考にすべきポイント

Matilda Booksの資金調達は、複数のポイントにおいて他のスタートアップや法人にとって参考になる要素が多いです。

まず第一に、社会的なニーズと市場のトレンドに敏感であることが重要です。Matilda Booksは、スキルベースの人材マネジメントへのシフトを背景にしたビジョンを明確に持っており、この視点が資金調達の成功に寄与したと分析できます。自社の提供するサービスがどのように社会的なニーズと結びついているかを明確にすることで、投資家の関心を引くことができます。

次に、特徴的な技術やサービスの独自性が求められます。「Matter」のように、リスキリングや人的資本経営を意識した、新しいアプローチを提案できることが成功の鍵となります。投資家は、新しい技術やサービスが競争優位性を持つことに注目するため、差別化されたプロダクト開発が不可欠です。

さらに、チームの信頼性と専門性も無視できない要素です。Matilda Booksが持つ組織人事とデータサイエンスの知見を兼ね備えたチームは、投資家に安心感を提供し、資金調達への後押しとなっています。自社のメンバーとその専門性をアピールすることで、より信頼性のある資金調達が可能になります。

最後に、資金の使用目的を明確にすることもポイントです。今回の資金調達では、プロダクト開発や組織構築のために資金を利用することが明記されており、透明性が確保されています。このように資金の使途を明確化することで、投資家からの信頼を得やすくなります。

これらの要素を総合的に活用し、ビジョンに基づいた魅力的な提案を行うことが、成功する資金調達の鍵となるでしょう。

組織内スキル可視化SaaS提供のMatilda Books、資金調達を実施テクノロジーで人材育成を民主化する世界の実現を加速株式会社Matilda Books2025年9月25日 15時00分1組織内のスキル可視化と育成を一体で実現するSaaS「Matter」を展開する株式会社Matilda Books（東京都渋谷区、代表取締役：百野 拓也、以下：当社）は、QXLV（東京都港区、代表取締役：古谷 健太郎、以下：クオンタムリープベンチャーズ）から資金調達を完了したことをお知らせいたします。調達した資金はプロダクト開発を進めるとともに、エンジニア人材の採用活動と組織づくりを強化していきます。誰もが当たり前に学び、成長し、自分の人生を選択する社会の実現に引き続き取り組んでまいります。

■ 背景と目的
日本の労働市場では、学習やスキル習得の努力が処遇に結びつきにくく、従来型の終身雇用やOJT中心の育成には限界が指摘されています。経済産業省でもスキルベースの人材育成を推奨し、実践をしている企業側は増えているものの「研修成果の可視化が難しい」「運営リソース不足」といった課題が顕在化しています。
従来の学習管理システム（LMS）が学習状況の管理にとどまるのに対し、いま求められているのは学習体験（LXP）のデータ分析を通じて、理解度やスキルを可視化し人事部門に還元する仕組みです。会話データや表情・発話内容を解析し、人材育成に役立つデータとして蓄積・活用する技術が注目されています。
こうした背景を受け、当社は「Matter」の提供を開始しました。「Matter」は、対話を中心とした学びの設計、ファシリテーションの自動化、学習データ分析、スキル可視化を一体的に実現するSaaSです。コミュニティ・ラーニングや学びに向かう文化を育むことに期待いただき、すでに大手企業複数社において実証実験が進め