【経営者限定】2025年9月12日(金)19:30~ 採用に本気で挑む社長が集う特別会食 in 渋谷KOBUSHI BEER LOUNGE & BAR ~秋の人材獲得戦線に備える~

資金調達データ

  • 関連ワードKOBUSHI BEER, 人材不足, 会食, 採用, 経営者
  • 配信日2025年9月1日 10時10分

資金調達ニュースの概要

プレスリリースは、2025年9月12日(金)に渋谷の「KOBUSHI BEER LOUNGE & BAR」で行われる経営者限定の特別会食イベントについての案内です。この会食の目的は、採用活動に関心のある経営者が集まり、情報と経験を共有することです。主催はビギニングジャパンの宮下代表で、参加者は主に法人の執行役員以上の経営者となっています。参加費は、事前決済で10,000円、当日決済で11,000円で、クラフトビールやカクテル飲み放題が付いていることが特徴です。また、イベントは少人数制で、他己紹介を中心に進行することで、参加者同士の親密な関係づくりを促進します。

この会合では人材獲得に関する失敗談や成功事例がシェアされ、経営者間での知見の交換が行われる予定です。特に、秋の人材獲得活動が活発化する前に、どのような戦略が効果的かを考える場としての意義があります。採用の知見を広げることが、結果的に法人の成長を後押しすることにつながるでしょう。

資金調達ニュースの背景(推測)

背景に関しては、日本国内における人材不足が大きな要因となっています。日本の経済環境は変化が激しく、企業は成長するために必要な人材をますます確保することが難しくなっています。特に多くの企業が求めるのは、高度な専門性やスキルを持った人材です。このような状況下、企業は自社に適した人材を見つけるための戦略を模索せざるを得ないのです。

また、人事経験のない経営者が多いため、採用に対する不安やリスクが高いことも背景として挙げられます。採用活動は一度の失敗が企業に与える影響が大きく、そのため慎重になる経営者が多いと考えられます。このような中で、多くの経営者が集まり、具体的なケーススタディから学ぶことができる場は非常に価値があると見受けられます。特に、経営者同士の知見交換は、実際の採用の成功や失敗がより明確に理解できる貴重な機会になるでしょう。

今後の採用市場の変化に備えるため、このようなイベントをはじめとした取り組みが重要視されるのは必然です。金融環境が厳しい中、資金調達と同様に人材獲得も企業の持続可能な成長の鍵を握っているのです。

資金調達ニュースから参考にすべきポイント(推察)

このプレスリリースからは、いくつかの重要なポイントが考えられます。まず、経営者同士のネットワーキングの重要性です。採用活動には、コネクションや情報収集が不可欠です。成功している企業の経営者との交流を通じて、実際のニーズやトレンドを理解しやすくなります。これは、資金調達においても同様で、新しい投資機会やパートナーシップを見つけるための足がかりとなるでしょう。

次に、「採用の失敗談や成功事例」の共有が重要であるという点です。採用戦略を練る上で、他社の経験から学ぶことができるのは非常に貴重です。特に、何が失敗を引き起こしたのかを知ることで、自社の採用プロセスを見直し、効果的な戦略を策定する際の参考になります。これにより、企業は不要なコストを避け、効率的な人材獲得が可能になります。

さらに、少人数制イベントの意義も重要です。大規模なセミナーやカンファレンスでは得られない深い関係性を構築できることは、資金調達やビジネスマッチングにおいても大きな利点です。相互信頼が形成されることで、新たなビジネスチャンスが生まれ、投資活動にも良い影響を与えることが期待されます。

最後に、クラフトビールやカクテルを楽しみながら情報を交換するというリラックスした環境が、創造的なアイデアや新たな視点を生む土壌となるかもしれません。こうしたアプローチは、経営者にとって新たなインスピレーションをもたらすことが多く、結果として良質な資金調達戦略や人材戦略を生み出す原動力となるのです。

以上のように、採用活動に関連する情報交換は、企業にとって非常に重要な戦略の一環であり、資金調達を考える際にもこれらの要素は十分に考慮されるべきです。企業は市場の動向を常に意識し、速やかに対策を講じる姿勢を持ち続ける必要があります。

【経営者限定】2025年9月12日(金)19:30~ 採用に本気で挑む社長が集う特別会食 in 渋谷KOBUSHI BEER LOUNGE & BAR ~秋の人材獲得戦線に備える~~超有料級の採用ノウハウをビール片手に特別にシェア~KOBUSHI MARKETING合同会社2025年9月1日 10時10分0KOBUSHI MARKETING合同会社(東京都渋谷区、代表:井上裕介)が運営する渋谷道玄坂の『KOBUSHI BEER LOUNGE & BAR』では、人と人とを繋ぐユニークな取り組みを行い多くのビジネスチャンスを生み出している。そして今回、ビギニングジャパンの宮下代表とのコラボで2025年9月12日(金)19:30~採用の精度を高めるための知見を共有する経営者限定会食イベントを開催すると発表した。

2025年9月12日(金)19:30~採用に熱く燃えている経営者限定会食

【9月12日(金)19:30~】採用に熱く燃えている経営者限定会食(主催:ビギニングジャパン CEO/宮下天政)
詳細/お申込みは下記URLより
https://peatix.com/event/4550231/view
事業成長の壁「人材不足」を突破する戦略を共有
秋は採用活動が活発化するシーズン。資金調達や営業努力を重ねても、成長の最大の壁となるのは「人材不足」です。営業やエンジニア出身の経営者が多い一方で、人事の経験を持つ経営者はごく少数。だからこそ採用は「初めて挑む領域」となりがちで、リスクも高まります。この会では、経営者同士が採用の失敗談や成功事例を率直に共有し、採用戦略を高める知見を交換します。また、当日は12人規模で行う少人数制。「自己紹介」ではなく幹事による「他己紹介」を中心に進行することで、初参加でも自然に距離が縮まり、深い信頼関係が生まれます。採用に課題を持つ

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出典 PR TIMES

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