AI時代のエンジニア育成サービス『amoibe OJT』を提供するamoibeのシードラウンドにおいて出資

資金調達の概要

株式会社amoibeは、AI時代のエンジニア育成に特化したサービス『amoibe OJT』を提供しており、最近のシードラウンドにおいて株式会社ジェネシア・ベンチャーズからリード出資を受けました。この資金調達は、amoibeが急速に進化する技術環境に対応するため、特にAIを活用したエンジニア育成の基盤を強化することを目的としています。出資額は具体的には開示されていないものの、シードラウンドによる資金は通常、初期段階のビジネスモデルの確立や市場開拓、技術開発に向けられます。amoibeは、得られた資金をもとに、AIやLLM（大規模言語モデル）を組み込んだ新しい教育プログラムやコースの開発を行い、市場競争力を高め、エンジニアが求められるスキルを身に着けられるような環境を提供します。

資金調達の背景（推測）

資金調達の背景には、急激に変化するシステム開発市場の状況があります。特に、9兆円規模の日本のシステム開発市場では、従来の手法やエンジニアのスキルが生成系AIの導入によって大きく変革を迫られています。従来のプログラミング業務がAIによって代替されるリスクが高まり、それに伴う高度なIT人材の不足やIT人材の余剰が課題視されています。また、SIerを中心に、レガシーな開発体制が限界を迎えつつあり、多重下請け構造や外注型の開発体制も変革が求められています。そのため、企業は新しいスキルの獲得、特にAI技術を活用したプロダクト開発能力の向上が必須となっていることから、リスキリングの需要が高まっています。amoibeの『amoibe OJT』は、この市場のニーズに応える形で、エンジニアを対象とした教育プログラムを提供することで、企業にとっても重要なパートナーとなることを目指しています。

資金調達が成功した理由（推測）

資金調達が成功した理由として、いくつかの要素が考えられます。まず、amoibeがターゲットとしている市場の成長性とニーズの明確さがあります。AI技術の急速な発展と、それに伴うエンジニアに対する新たなスキルセットの要求は、市場での競争優位性を高める要因となります。このような背景から、投資家はamoibeのビジネスモデルに将来性を感じ、出資を決定したと推測されます。

次に、amoibeの提供するメンターシップを活用した教育プログラムの独自性も成功要因です。AIメンターおよびヒューマンメンターを通じた実務経験の近い形でのスキル習得のアプローチは、受講企業からの高評価を得ており、その結果として受講後の高いROIが示されていることは、投資側にとっても魅力的な材料となったのかもしれません。

最後に、amoibeを率いるCEO新條氏の経営経験やビジョンの明確さも考慮されるべきです。新條氏は独自の哲学を持ち、エンジニア育成の重要性を訴え続けていることが、投資家からの信頼を築く要因となったと考えられます。このような視点から、投資家はamoibeの将来性を確信し、出資を決定するに至ったと推測されます。

資金調達の参考にすべきポイント

資金調達の成功を目指す法人経営者や財務担当者は、以下のポイントを参考にすることが重要です。まず、ビジネスモデルの明確化と、それが市場のニーズにどう応えるかを理解することです。具体的なニーズを把握し、それに基づいた製品やサービス提供が求められます。例えば、amoibeはAI時代に求められるスキルや教育プログラムを明確に提示することで、投資家にその価値を理解させました。

次に、自社の提供する製品やサービスの独自性を強調する必要があります。他社との差別化要因を明確に示すことで、投資家の興味を引くことができます。amoibeのOJTサービスは、実務に近い環境での教育を実現しており、これが高い評価を得る要因となりました。

また、経営者自身の信念やビジョンを持つことも重要です。投資家は単なる数字だけではなく、経営者の人間性や情熱についても敏感に反応します。新條氏のように、自社の使命をしっかりと語り、共感を呼び起こすことが、資金調達の成功につながるでしょう。

さらに、成果を定量的に示すことも重要です。具体的なROIや成功事例、顧客の声など、実績に基づいたデータを示すことで、投資家の不安を解消できます。amoibeは受講後の単価向上や待機解消の具体事例を挙げて、投資の価値を証明しました。最後に、資金の用途を明確に示し、どのように事業を成長させるのか具体的な展望を描くことで、投資者に安心感を提供できることも重要です。これらのポイントを押さえることで、資金調達の成功に近づくことができるでしょう。

AI時代のエンジニア育成サービス『amoibe OJT』を提供するamoibeのシードラウンドにおいて出資株式会社ジェネシア・ベンチャーズ2025年6月26日 10時10分0

株式会社ジェネシア・ベンチャーズ（代表取締役：田島 聡一、本社：東京都港区）は、同社が運用するGenesia Venture Fund 3号（以下、GV-3）より、AI時代のエンジニア育成サービス『amoibe OJT（アモイブOJT）』を提供する株式会社amoibe（代表取締役：新條 隼人、本社：東京都目黒区、読み：アモイブ、以下：amoibe）のシードラウンドにおいてリード出資したことをお知らせいたします。
同ラウンドの出資者は、ANOBAKAです。

出資の背景 
日本のシステム開発・受託開発市場は9兆円規模という巨大産業ですが、その主要プレイヤーであるSIerのスキルアップは、ここ10年でのアジャイル開発や生成系AIといったテクノロジーの急速な進化に対して後れをとっているとも言われます。特に生成系AIの導入は、開発工程の中でも下流領域において既に進行しており、従来のプログラミング業務に大きな変革をもたらしています。こうした中で、エンジニアには要件定義や概要設計といった上流工程のスキル、およびAI技術やプロダクトを活用する力が新たに求められています。

たとえば、創業わずか3年で企業価値1.4兆円を超えた『Cursor』や『Devin』のような開発支援AIの登場、マイクロソフトやセールスフォースといったグローバル大手のエンジニア人員のレイオフ・採用停止などが、それを象徴し、エンジニアという職業が再定義されつつあります。

特に日本では「高度IT人材の不足」と「従来型IT人材の人余り」という二重の課題が同時進行しています。SIerをはじめとする多くのエンジニアは、レガシー案件以外の領域